Praticien Hospitalier Contractuel temps plein - H/F

L'établissement

Avec plus de 2 100 lits et places, le CHU Grenoble Alpes est le 12e hôpital de France. Il emploie plus de 11 500 professionnels dont 1 700 médecins sur 3 sites : site Nord (hôpital Michallon et hôpital Couple-Enfant, site Sud, site de Voiron). Il dispose d’un plateau technique performant et dispense des soins hautement spécialisés.

Plus de 100 corps de métiers se côtoient chaque jour pour contribuer directement ou indirectement à sa vocation de soin, d’enseignement, de recherche et de prévention.

Les 3 missions essentielles du CHUGA sont : 

  • Soigner
  • Former
  • Chercher

Le poste

Intitulé : Praticien Hospitalier Contractuel temps plein

Unité fonctionnelle de rattachement : Service de chirurgie gynécologique, bloc gynécologique, Centre de cancérologie de la femme, Service de consultation gynécologie-obstétrique.

Code UF : Centre de cancérologie de la femme 4580/ Service de consultation de gynécologie-obstétrique 3814 

Pôle d’activité clinique / médicotechnique : HCE

 

Description de la structure et des missions (Pôle, clinique et UF)

 

  • Centre de cancérologie de la femme: prise en charge des néoplasies des organes génitaux féminins et examens diagnostiques des lésions pré cancéreuses.

 

  • Service de consultation de gynécologie obstétrique: prise en charge du suivi gynécologique et obstétrical, réalisation d’actes chirurgicaux hors bloc sous anesthésie locale.

 

Environnement du poste

 

Etablissement de rattachement : CHU GRENOBLE ALPES

Pôle d’activité clinique / médicotechnique : HOPITAL COUPLE ENFANT

Site de travail principal : HOPITAL COUPLE ENFANT

Qualification : Médecin Spécialiste en Gynécologie Médicale ou en Médecine Générale

Quotité hospitalière : 100 %

 

Relations hiérarchiques :

Responsable de pôle : Pr Riethmuller Didier

Responsable de discipline : Pr Riethmuller Didier

Responsable de clinique universitaire : Pr Riethmuller Didier, Pr Hoffmann Pascale

Responsable de l’unité fonctionnelle de rattachement : Dr Philippe Anne Cécile

 

 

Position du praticien hospitalier dans la structure (Relations fonctionnelles)

 

Equipe médicale de l’UF de rattachement :

  • Nombre de médecins : 6 (4.9ETP)
  • Nombre d’internes : 4

 

Collaboration interne :

 

  • Au sein des unités : équipes paramédicales
  • Centre de cancérologie de la femme : 4 secrétaires, 2 IDE de coordination, 1 IPA, 2 psychologues (0,6 ETP)
  • Service de consultation de gynécologie obstétrique : 1 cadre de santé, 4 secrétaires, 4 IDE (salle technique), 4 aides-soignantes

 

  • Avec l’ensemble des équipes médicales et paramédicales d’obstétrique, du Centre Médical de la Femme, du Centre IVG et du centre de Médecine de la Reproduction du CHUGA.

 

Collaboration externe :

  • Avec les services de gynécologie du territoire
  • Avec les spécialités médicales hospitalières (chirurgiens digestifs, chirurgiens urologues, oncologues médicaux et radiothérapeutes, et les autres disciplines)
  • Avec le secteur libéral (médecins, sages-femmes, etc),
  •  

Missions principales du poste et objectifs

 

 

  • Mission de continuité des soins :
  • Pas de participation à la permanence des soins.
  • Participer aux différentes réunions institutionnelles en relation avec le profil de poste.

 

  • Centre de cancérologie de la femme (CCF)
  • Consultation en colposcopie avec staff de pathologie cervicale vulvaire et vaginale (1 à 2 fois par mois).
  • Participation aux RCP d’oncologie pelvienne (jeudi à 15h), d’oncologie mammaire (mardi à 17h), d’onco-fertilité (1 lundi tous les 15 jours) et d’oncogénétique (une fois par mois).
  • Consultation oncologique de surveillance post-thérapeutique en sénologie et oncologie pelvienne.

 

  • Le service de consultation de gynécologie obstétrique :
  • Possibilité de consultation à thème pour orientation : prolapsus/ incontinence urinaire/ myomes/ endométriose/ sexologie/ douleur.
  • Possibilité de participation à la réunion pluridisciplinaire de pelvi-périnéologie animée par les urologues de manière hebdomadaire.
  • Possibilité de programmation et réalisation de gestes chirurgicaux sous anesthésie locale en salle technique (in office surgery).
  • RCP d’endométriose locale et régionale accessible en visioconférence.
  • Mission de continuité des soins :
  • Pas de participation à la permanence des soins.
  • Participer aux différentes réunions institutionnelles en relation avec le profil de poste.

 

  • Centre de cancérologie de la femme (CCF)
  • Consultation en colposcopie avec staff de pathologie cervicale vulvaire et vaginale (1 à 2 fois par mois).
  • Participation aux RCP d’oncologie pelvienne (jeudi à 15h), d’oncologie mammaire (mardi à 17h), d’onco-fertilité (1 lundi tous les 15 jours) et d’oncogénétique (une fois par mois).
  • Consultation oncologique de surveillance post-thérapeutique en sénologie et oncologie pelvienne.

 

  • Le service de consultation de gynécologie obstétrique :
  • Possibilité de consultation à thème pour orientation : prolapsus/ incontinence urinaire/ myomes/ endométriose/ sexologie/ douleur.
  • Possibilité de participation à la réunion pluridisciplinaire de pelvi-périnéologie animée par les urologues de manière hebdomadaire.
  • Possibilité de programmation et réalisation de gestes chirurgicaux sous anesthésie locale en salle technique (in office surgery).
  • RCP d’endométriose locale et régionale accessible en visioconférence.

     

Profil recherché

Formation et compétences requises pour ce poste 

 

  • Formation en colposcopie,
  • Être intéressé par les questions de santé globale de la femme,
  • Apprécier le travail en équipe avec des professionnels de santé,
  • Compétences médicales en gynécologie et compétences médicales transversales,
  • Compétences médicales en oncologie gynécologique permettant le suivi post thérapeutique des patientes prises en charge pour un cancer du sein, du col utérin, du corps utérin, de l’ovaire ou de la vulve.

 

Poste de praticien contractuel (1 ETP) proposé pour 6 mois en remplacement de l’un des praticiens hospitaliers titulaires du service.

Pas d’évolution actuellement prévue pour ce poste. Toutefois, un projet de recrutement sur ce profil est à l’étude.

 

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Candidature facile